คดีอาญา ประมวลกฎหมายอาญา ✓ ตรวจกับแหล่งอ้างอิงแล้ว
ความผิดฐานฉ้อโกงแรงงาน มาตรา 344 ประมวลกฎหมายอาญา
มาตรา 344 ประมวลกฎหมายอาญา ว่าด้วยฉ้อโกงแรงงาน อยู่ในหมวด “ความผิดเกี่ยวกับทรัพย์” — สรุปตัวบท องค์ประกอบ ระวางโทษ อายุความ และข้อควรรู้เรื่องความผิดต่อส่วนตัว/การยอมความ
- ประเภทคดี
- คดีอาญา
- กฎหมาย
- ประมวลกฎหมายอาญา
- มาตรา
- 344 (ป.อ.)
- หมวด
- ความผิดเกี่ยวกับทรัพย์
ตัวบทหรือสรุปสาระของมาตรา 344
ผู้ใดโดยทุจริต หลอกลวงบุคคลตั้งแต่สิบคนขึ้นไปให้ประกอบการงานอย่างใด ๆ ให้แก่ตนหรือให้แก่บุคคลที่สาม โดยจะไม่ใช้ค่าแรงงานหรือค่าจ้างแก่บุคคลเหล่านั้น หรือโดยจะใช้ค่าแรงงานหรือค่าจ้างต่ำกว่าที่ตกลงกัน
องค์ประกอบความผิด
- ผู้ใดโดยทุจริต
- หลอกลวงบุคคลตั้งแต่สิบคนขึ้นไป
- ให้ประกอบการงานให้แก่ตนหรือบุคคลที่สาม
- โดยจะไม่ใช้ค่าแรงงานหรือใช้ต่ำกว่าที่ตกลง
ระวางโทษ
จำคุกไม่เกิน 3 ปี หรือปรับไม่เกิน 60,000 บาท หรือทั้งจำทั้งปรับ
อายุความ
10 ปี (ป.อ. มาตรา 95(3)) และต้องร้องทุกข์/ฟ้องภายใน 3 เดือนนับแต่รู้เรื่องความผิดและรู้ตัวผู้กระทำ (ป.อ. มาตรา 96)
ความผิดต่อส่วนตัวและการยอมความ
เป็นความผิดต่อส่วนตัว ผู้เสียหายต้องร้องทุกข์หรือฟ้องภายใน 3 เดือนนับแต่รู้เรื่องความผิดและรู้ตัวผู้กระทำผิด (ป.อ. มาตรา 96) และเป็นความผิดที่ยอมความได้ (ตรวจกับตัวบทฉบับปัจจุบันก่อนดำเนินการ)
ข้อควรระวัง
ต้องพิสูจน์ผู้ถูกหลอกลวงตั้งแต่ 10 คนขึ้นไปและเจตนาทุจริตมาตั้งแต่แรก มิใช่เพียงค้างจ่ายค่าจ้าง (เรื่องแรงงาน); เป็นความผิดต่อส่วนตัว ยอมความได้ ต้องร้องทุกข์/ฟ้องภายใน 3 เดือนนับแต่รู้เรื่องความผิดและรู้ตัวผู้กระทำ (ป.อ. ม.96); ศาลต้องไต่สวนมูลฟ้อง (ป.วิ.อ. ม.162(1)); ถ้าผู้กระทำเป็นสามี/ภริยาของผู้เสียหายไม่ต้องรับโทษ (ป.อ. ม.71)
มาตราที่เกี่ยวข้อง
- ป.อ. มาตรา 341 — ฉ้อโกง
- ป.อ. มาตรา 343 — ฉ้อโกงประชาชน
- ป.อ. มาตรา 348 — ยอมความได้
แหล่งอ้างอิงและสถานะการตรวจ
✓ ตรวจกับแหล่งอ้างอิงแล้ว · แหล่งอ้างอิง: legardy.com
คำถามที่พบบ่อย
ความผิดฐานฉ้อโกงแรงงาน (มาตรา 344 ป.อ.) มีระวางโทษอย่างไร?
ระวางโทษตามข้อมูลของเว็บไซต์: จำคุกไม่เกิน 3 ปี หรือปรับไม่เกิน 60,000 บาท หรือทั้งจำทั้งปรับ
ฉ้อโกงแรงงาน (มาตรา 344 ป.อ.) มีอายุความกี่ปี?
10 ปี (ป.อ. มาตรา 95(3)) และต้องร้องทุกข์/ฟ้องภายใน 3 เดือนนับแต่รู้เรื่องความผิดและรู้ตัวผู้กระทำ (ป.อ. มาตรา 96)
ฉ้อโกงแรงงาน เป็นความผิดต่อส่วนตัวและยอมความได้หรือไม่?
เป็นความผิดต่อส่วนตัว ผู้เสียหายต้องร้องทุกข์หรือฟ้องภายใน 3 เดือนนับแต่รู้เรื่องความผิดและรู้ตัวผู้กระทำผิด (ป.อ. มาตรา 96) และเป็นความผิดที่ยอมความได้ (ตรวจกับตัวบทฉบับปัจจุบันก่อนดำเนินการ)
ข้อหาใกล้เคียงในหมวดเดียวกัน
- ม.334ลักทรัพย์
- ม.335ลักทรัพย์โดยมีเหตุเพิ่มโทษ (กลางคืน งัดแงะ ร่วมกระทำ ในเคหสถาน ฯลฯ)
- ม.336วิ่งราวทรัพย์
- ม.337กรรโชกทรัพย์
- ม.338รีดเอาทรัพย์ (ขู่เปิดเผยความลับ)
- ม.339ชิงทรัพย์
- ม.340ปล้นทรัพย์
- ม.341ฉ้อโกง
ข้อมูลเพื่อการศึกษา ไม่ใช่คำปรึกษา — ข้อมูลเพื่อการศึกษา ไม่ใช่คำปรึกษาทางกฎหมาย และไม่รับประกันผลของคดี กฎหมายอาจถูกแก้ไขภายหลัง ควรตรวจกับตัวบทฉบับปัจจุบันและปรึกษาทนายความก่อนดำเนินคดี